Projektbeschreibung

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Für folgende Aufgabe suchen wir einen freiberuflich tätigen IT-Spezialisten.

Ref.Nr.: 225122

Titel: Junior Testmanager (m/w/d) HP-ALM/UAT

Einsatzort: Raum Frankfurt

Laufzeit: 03.06.2019 - 31.03.2020

Beschreibung: Für die Einführung eines neuen Dokumentenmanagement-Systems (DMS) wird ein Junior-Testmanager benötigt, der die interne Testmanagerin unterstützt. Der Testmanager soll u.a. eigenständig die SIT- und UAT-Testcycle im HP-ALM vorbereiten, Testressourcen für mehrere Schnittstellen steuern sowie die Testdokumentation übernehmen. - Erforderliche Ergebnistypen erstellen (u.a. Testkonzept, Testplan, Übersicht Test-/Fehlerstatus, Teststufenabschlussbericht) - HP-ALM einrichten (User, Pfade etc.) - Ggfs. HP-ALM Schulung für Tester durchführen - Testkick-off organisieren - Testaktivitäten des Testteams planen und steuern - Spot Checks während SIT organisieren und Ergebnisse dokumentieren - SIT Exit Report, QG erstellen, Antrag SW Übernahme UAT - UAT Testausführung steuern - Defect Meetings in regelmäßigem Rhythmus organisieren - Regressionstest zusammenstellen - Inhaltliche Reviews erstellter Testfälle durchführen (stichprobenartig) - Quality Gate UAT durchführen (mit PL) - Fachbereichsfreigabe einholen - Testmanagement für Abnahmetest durchführen - Anträge für Wochenendarbeit etc. erstellen

Kenntnisse: Abschluss eines Hochschul- oder Fachhochschulstudiums im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und/oder Qualifizierung im Testmanagement 1. Erfahrungen in Projekten / Testmanagementaktivitäten mit folgenden Eigenschaften: - Unterschiedliche Dienstleister während der Entwicklung - Umgang mit einer Vielzahl von unerfahrenen Testern - Einplanung und Koordination der Testaktivitäten von mehreren Systemen - Koordination und Durchführung von Regressionstest und NFT-Begleitung - Tracking der Testdurchführung über HP-ALM Mind. 2 Jahre Testmanagementerfahrung Sicherer Umgang mit der Anwendung „HP ALM“ Ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent, gute Teamfähigkeit und Resilienz, souveränes Auftreten und strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein Aufwand: 3 - 4 Tage die Woche (Parttime)

Wir arbeiten deutschlandweit und besetzen die zeitkritischen und ressourcenknappen IT-Projekte unserer Kunden. Bei vielen unserer Kunden sind wir als Preferred Supplier gelistet oder haben Rahmenverträge abgeschlossen. Kundennähe, Effizienz und Qualität stehen bei uns an oberster Stelle. Unser Erfolg beruht auf Branchenkompetenz, breitgefächertem Know-How und Professionalität in der Umsetzung komplexer Aufgaben. Haben Sie Interesse? Dann senden Sie uns doch einfach Ihr persönliches Profil. Eventuell können wir auch über weitere aktuelle Projekte unserer Kunden sprechen. Wir würden uns über eine Antwort von Ihnen freuen.

Ihre Zusendung richten Sie bitte an: bewerbung@future-consulting.de